Вверх

Вы здесь

О коллегии комитета по труду, занятости и социальной защите облисполкома, состоявшейся 3 февраля 2015 года

1. На состоявшейся 3 февраля 2015 года расширенной коллегии комитета по труду, занятости и социальной защите облисполкома рассмотрены итоги работы комитета, государственных органов и учреждений, входящих в его систему, в 2014 году и определены задачи на 2015 год. С докладом выступила председатель комитета Светлана Тарасенко.

В докладе и выступлениях участников коллегии отмечалось, что принимаемые комитетом, местными исполнительными и распорядительными органами меры позволили достигнуть выполнения основных заданий и показателей в социально-трудовой сфере.

Положительные тенденции отмечены в развитии демографических процессов: увеличение к уровню 2013 года рождаемости на 1,9%, снижение смертности на 2,4 %, замедление темпов естественной на 27,5% и миграционной в 12,2 раза убыли населения.

В области создано 21,2 тыс. рабочих мест (101,1 % к заданию), из них 1,5 тыс. мест – в сельской местности. Оказано содействие в трудоустройстве 23,3 тыс. граждан, уровень регистрируемой безработицы составил 0,7 % при прогнозном показателе 1,5 %.

Номинальная начисленная среднемесячная заработная плата по области за январь-декабрь 2014 года составила 5352,7 тыс. рублей, темп ее роста к соответствующему периоду 2013 года составил 115,8 %.

Увеличилось в два раза по сравнению с началом года количество организаций, применяющих гибкие системы оплаты труда (1 530 организаций), и достигло 97,5 % от общего количества организаций реального сектора экономики области.

Сократилось число несчастных случаев на производстве со смертельным исходом с 22 до 19 и несчастных случаев с тяжелым исходом с 96 до 85.

Обеспечены своевременное назначение, перерасчет, выплата пенсий и пособий, оказание материальной помощи нуждающимся гражданам. На их финансирование направлено 9,2 трлн. рублей, назначено около 28,1 тыс. пенсий и пособий, произведено более 6,3 тыс. перерасчетов пенсий по заявлениям граждан.

Продолжалась работа по совершенствованию государственного социального стандарта в сфере социального обслуживания населения, выполнению мероприятий Комплексной программы развития социального обслуживания и создания безбарьерной среды жизнедеятельности физически ослабленных лиц Могилевской области на 2011-2015 годы (далее – Комплексная программа). В 25 территориальных центрах социального обслуживания населения (далее – центры) функционирует 147 отделений, из них 4 созданы в 2014 году. Уделялось должное внимание решению проблем ветеранов Великой Отечественной войны и других категорий нетрудоспособных граждан. Безбарьерным доступом оборудовано 273 объекта социальной инфраструктуры (149,2 % от задания). Поступление средств от оказания платных услуг и обслуживания увеличилось в 1,6 раза в сравнении с 2013 годом и составило 9,2 млрд. рублей.

Единовременную материальную помощь к новому учебному году за счет бюджетных средств получили 14,8 тыс. школьников из многодетных, опекунских, приемных семей, детских домов семейного типа. Продолжалась работа по созданию благоприятных условий проживания для граждан в домах-интернатах области, на укрепление их материальной базы направлено более 21,1 млрд. рублей. В истекшем году в 2 домах-интернатах области выполнялись капитальные ремонты, во всех 9 – текущие, завершено строительство отделения сопровождаемого проживания для юношей в Весновском доме-интернате.

В комитете и государственных органах и учреждениях, входящих в его систему, в настоящее время работает более 4,5 тыс. человек, из них 534 - государственные служащие.

Вместе с тем на коллегии отмечалось, что по некоторым показателям развития социально-трудовой сферы, в некоторых регионах и учреждениях не удалось достигнуть запланированных результатов, при этом сохраняются неиспользованные возможности и резервы.

Не преодолены тенденции снижения численности населения области (-1,8 тыс. человек к началу 2014 года) и занятых в экономике в январе – декабре 2014 года (98,2 % к уровню 2013 года). Вынужденная неполная занятость в январе – декабре 2014 года увеличилась в 1,6 раза к уровню 2013 года и составила 26,1 тыс. человек.

Темп роста реальной заработной платы составил всего 98,1 %. Задание по росту заработной платы выполнено только на 97,1%, не обеспечено его выполнение 14 регионами области. Просроченная задолженность по выплате заработной платы имелась в 131 организации из 20 регионов области.

Рост числа несчастных случаев со смертельным исходом отмечен в организациях, расположенных на территориях Бобруйского, Кировского, Кричевского, Костюковичского, Могилевского, Осиповичского и Шкловского районов (по +1); с тяжелым исходом – Белыничского и Горецкого (по +2), Быховского, Дрибинского, Кировского, Чаусского, Чериковского районов и города Могилева (по +1).

В отдельных районах не налажено должное взаимодействие управлений с работодателями по вопросам назначения пенсий и пособий, допущено снижение численности граждан, состоящих на надомном обслуживании.

В принятом развернутом постановлении коллегии определены задачи на 2015 год. Руководителям комитета, государственных органов и учреждений, входящих в его систему, поручено взять под личный контроль выполнение заданий и мероприятий государственных и областных программ, предусмотренных на 2015 год и пятилетке в целом, Директив Президента Республики Беларусь, поручений Главы государства и Правительства, решений облисполкома, поручений председателя облисполкома, обеспечив при этом полное, эффективное и своевременное использование финансовых средств, направляемых на их решение.

Комитетом в течение года будет продолжен мониторинг важнейших процессов, происходящих в социально-трудовой сфере, при этом по основным направлениям работы будут осуществлены следующие меры:

• Демографическая безопасность

Постоянный мониторинг и анализ демографической ситуации в регионах, оперативное информирование руководства горрайисполкомов для принятия действенных мер реагирования и рассмотрения проблемных вопросов на региональных комиссиях по демографической безопасности и формированию здорового образа жизни населения.

Разработка совместно с заинтересованными проекта областной программы демографической безопасности на 2016-2020 годы.

• Занятость населения

Осуществление комплекса мероприятий по достижению и поддержанию стабильной ситуации в сфере занятости населения, сохранение уровня безработицы не более 1,5 %.

Реализация совместно с заинтересованными требований Главы государства по борьбе с социальным иждивенчеством и тунеядством, мероприятий по привлечению незанятого населения Могилевской области к общественно полезному труду.

Интеграция в трудовую сферу граждан, не способных на равных условиях конкурировать на рынке труда, в том числе освобожденных из исправительных учреждений уголовно-исполнительной системы, прекративших нахождение в лечебно-трудовых профилакториях МВД, инвалидов, родителей в многодетных и неполных семьях и др.

Вовлечение в трудовую деятельность незанятой молодежи, усиление профориентационной работы, организация временной занятости учащейся молодежи, обратив особое внимание на несовершеннолетних граждан подучетных категорий, в рамках объявленного 2015 года «Годом молодежи».

• Оплата труда

Выполнение доведенного задания по росту среднемесячной заработной платы на январь-декабрь в размере 6 160 тыс. рублей с соблюдением опережающего темпа роста производительности труда над темпами роста заработной платы.

Исключение наличия случаев просроченной задолженности по выплате заработной платы. Обеспечение соблюдения организациями письменных гарантий в части оплаты труда.

• Охрана труда

Продолжение работы по улучшению условий труда работников организаций и приведению рабочих мест с вредными и (или) опасными условиями труда в соответствие с требованиями гигиенических нормативов.

Принятие мер по обеспечению здоровых и безопасных условий труда, совершенствованию форм и методов стимулирования руководителей и работников организаций с учетом требований Закона Республики Беларусь «Об охране труда».

Контроль за проведением нанимателями предсменного медицинского осмотра либо освидетельствования на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсикоманического опьянения работающих, занятых на работах с повышенной опасностью.

Осуществление контроля за своевременностью проведения аттестации рабочих мест по условиям труда организациями, расположенными на территории области, взаимодействие с руководителями организаций в части подготовки полного пакета документов по аттестации рабочих мест.

• Пенсионное обеспечение

Взаимодействие с работодателями в целях обеспечения реализации права граждан на получение пенсий в предусмотренные законодательством сроки и установленных размерах.

Действенный контроль за правильностью применения законодательства при назначении и перерасчете пенсий и пособий, соблюдением сроков рассмотрения документов и принятия соответствующих решений, обратив особое внимание на организацию работы по назначению пособия семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет, предусмотренного Указом Президента Республики Беларусь от 09.12.2014 № 572 «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, воспитывающих детей».

Системная работа по контролю за выполнением получателями пособий по уходу за инвалидами 1 группы и лицами, достигшими 80-летнего возраста, своих обязанностей.

• Социальная помощь и социальное обслуживание

Обеспечение выполнения совместно со всеми заинтересованными Мероприятий по подготовке и проведению празднования 70-й годовщины Победы советского народа в Великой Отечественной войне.

Предоставление государственной адресной социальной помощи в строгом соответствии с нормами Указа Президента Республики Беларусь от 19.01.2012 № 41 «О государственной адресной социальной помощи». Выполнение мероприятий по созданию безопасных условий проживания отдельных категорий граждан (семей), в том числе противопожарных мероприятий.

Внедрение новых форм работы с гражданами пожилого возраста, инвалидами, отдельными категориями семей, обеспечение деятельности кружков (клубов), реабилитационно-трудовых мастерских, «кризисных» комнат в соответствии с действующим законодательством и их функциональным назначением.

Выплата единовременной материальной помощи к новому 2015/2016 учебному году семьям, воспитывающим троих и более детей, обучающихся в учреждениях общего среднего и специального образования. Разработка совместно с заинтересованными проекта областной программы социальной интеграции инвалидов, граждан пожилого возраста и физически ослабленных лиц на 2016 – 2020 годы.

• Дома-интернаты

Внедрение новых форм работы, развитие внебюджетной деятельности, в том числе оказание платных услуг, привлечение средств благотворительных организаций и спонсоров.

Освоение средств, предусмотренных в областной инвестиционной программе на 2015 год, в том числе на строительство жилого корпуса со встроенным медицинским блоком Чаусского дома-интерната.

• Работа с кадрами

Координация деятельности государственных органов и учреждений, входящих в систему комитета, по проведению активной информационно-разъяснительной работы с различными категориями населения, повышению квалификации, профессионального и образовательного уровня работников, их обучению, распространению передового опыта работы.

Расширение практики целевого направления в учебные заведения и участия в комиссиях по распределению выпускников для удовлетворения имеющейся потребности в кадрах органов и учреждений, входящих в систему комитета.

2. Коллегия подвела итоги областного смотра качества и культуры социального обслуживания населения за 2014 год.

Дипломами и денежными призами отмечены:

среди управлений по труду, занятости и социальной защите горрайисполкомов:

I место – управлению социальной защиты администрации Октябрьского района г. Могилёва с награждением дипломом I степени

среди управлений по труду, занятости и социальной защите горрайисполкомов:

I место – управлению по труду, занятости и социальной защите Круглянского райисполкома с награждением дипломом I степени

II место – управлению по труду, занятости и социальной защите Белыничского райисполкома с награждением дипломом II степени

III место – управлению по труду, занятости и социальной защите Кличевского райисполкома с награждением дипломом III степени

среди территориальных центров социального обслуживания населения:

I место – учреждению «Территориальный центр социального обслуживания населения Ленинского района г. Бобруйска» с награждением дипломом I степени

II место – учреждению «Центр социального обслуживания населения Ленинского района г. Могилева» с награждением дипломом II степени

III место – учреждению «Кировский районный центр социального обслуживания населения» с награждением дипломом III степени

среди домов-интернатов:

I место – государственному учреждению социального обслуживания «Каменский психоневрологический дом-интернат» с награждением дипломом I степени и присвоением звания «Лучший дом-интернат»;

II место – государственному учреждению социального обслуживания «Быховский психоневрологический дом-интернат» с награждением дипломом II степени;

III место – государственному учреждению социального обслуживания «Весновский дом-интернат для детей-инвалидов с особенностями психофизического развития» с награждением дипломом III степени.

За многолетний, добросовестный труд, значительный личный вклад в реализацию государственной политики в сфере социально-трудовых отношений большой группе работников были вручены награды. Среди них Почетной грамотой Могилевского областного исполнительного комитета награждена Федянина С.Л., социальный работник отделения социальной помощи на дому учреждения «Глусский районный центр социального обслуживания населения», денежной премией Могилевского областного исполнительного комитета – Пилипенко Н.Н., санитар государственного учреждения социального обслуживания учреждения «Быховский психоневрологический дом-интернат»; Почетной грамотой Могилевского областного Совета Депутатов - Баранов М.С., водитель учреждения «Чериковский районный центр социального обслуживания населения», Благодарственным письмом Председателя Могилевского областного Совета Депутатов - Прыемко С.Н., директор учреждения «Территориальный центр социального обслуживания населения Первомайского района г. Бобруйска».

Также были вручены Почетные грамоты Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, благодарности Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь, Почетные грамоты областного комитета профсоюза работников государственных и других учреждений, Почетные грамоты комитета по труду, занятости и социальной защите облисполкома, а также сертификаты о занесении на Доску Почета комитета.

3. В работе коллегии приняли участие и выступили: заместитель председателя облисполкома Валерий Малашко; начальник управления охраны и государственной экспертизы условий труда Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь Иван Карчевский.

С.П.Тарасенко, председатель комитета

Если вы заметили ошибку в тексте, пожалуйста, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter.