Вверх

Вы здесь

Основные функции ОПП

В соответствии с возложенными задачами управление:

  • организует и координирует работу управлений области по назначению и выплате пенсий и пособий, оказывает им методическую помощь по данным вопросам;
  • осуществляет контроль за правильностью применения управлениями области законодательства о пенсионном обеспечении, пособиях;
  • изучает тенденции и проблемы развития в сфере государственного пенсионного обеспечения, готовит информационно-аналитические материалы по данным вопросам;
  • проводит работу по установлению пенсий за особые заслуги перед Республикой Беларусь;
  • готовит для рассмотрения на заседаниях облисполкома, сессиях областного Совета депутатов, коллегии комитета материалы по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
  • анализирует состояние пенсионного обеспечения и обобщает практику применения законодательства в этой сфере;
  • вносит в установленном порядке на рассмотрение предложения об отмене или пересмотре решений о назначении (перерасчете) пенсий и пособий, принятых с нарушением законодательства;
  • проводит информационно-разъяснительную работу и консультирование по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
  • проводит мероприятия по обучению специалистов управлений области, а также представителей работодателей по вопросам пенсионного обеспечения, назначения государственных пособий, в том числе пособий семьям, воспитывающим детей;
  • обеспечивает ведение ведомственной отчетности по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
  • рассматривает в соответствии с законодательством обращения граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, а также юридических лиц;
  • осуществляет административные процедуры, рассматривает административные жалобы по вопросам, отнесённым к компетенции отдела;
  • изучает и обобщает практику работы управлений с работодателями по обеспечению качественного и своевременного представления документов для назначения пенсий;
  • осуществляет в установленном законодательством порядке надзор за соблюдением работодателями области законодательства о пенсионном обеспечении;
  • участвует в реализации мероприятий по мобилизационной работе согласно мобилизационному плану комитета;
  • осуществляет в пределах своей компетенции иные функции в соответствии с законодательством.
Если вы заметили ошибку в тексте, пожалуйста, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter.