Пытанне: якія абавязкі па ахове працы павінен выканаць наймальнік у дачыненні да работнікаў, якія выконваюць дыстанцыйную працу на падставе працоўных дагавораў?
Адказ: наймальнік у абавязковым парадку на падставе арт. 3073 Працоўнага кодэкса Рэспублікі Беларусь павінен азнаёміць работніка, які выконвае дыстанцыйную працу, з патрабаваннямі па ахове працы пры працы з абсталяваннем і сродкамі, прадстаўленымі або рэкамендаванымі наймальнікам. Іншыя абавязкі наймальніка па арганізацыі бяспечных умоў і аховы працы могуць прадугледжвацца працоўным дагаворам.
Зыходзячы са зместу гэтай нормы, наймальнік абавязаны інфармаваць работнікаў, якія выконваюць дыстанцыйную працу, аб існуючай рызыцы пашкоджання здароўя і належных сродках індывідуальнай абароны.
Азнаямленне работніка з патрабаваннямі па ахове працы, бяспечнымі метадамі і прыёмамі работы, выкананне якой уваходзіць у функцыянальныя (службовыя) абавязкі работніка, або іншай даручанай яму працы ажыццяўляецца шляхам правядзення інструктажу па ахове працы.
Таксама да абавязкаў наймальніка ставяцца расследаванне і ўлік няшчасных выпадкаў на вытворчасці, прафесійных захворванняў і рэалізацыя мер па іх прафілактыцы і папярэджанні.
Пры заключэнні працоўнага дагавора (кантракта) на дыстанцыйную працу вышэйназваныя абавязкі па ахове працы адлюстроўваюцца ў ім.
