У Магілёўскай вобласці галіновы прафсаюз за 2024 год дапамог вярнуць медработнікам рэгіёна больш за 9,3 тыс. руб.

За мінулы год пры садзейнічанні прафсаюза работнікам аховы здароўя Магілёўскай вобласці вернута нявыплачаных грашовых сум у памеры 9,32 тысячы рублёў. Пра гэта расказала загадчыца аддзела сацыяльна-эканамічнай работы абласной арганізацыі БПРЗ Алена Маркіна.

Яна адзначыла:

- Пытанням аплаты працы, своечасовасці і правільнасці яе налічэння прафсаюз традыцыйна надае самую пільную ўвагу. Адна з формаў працы - маніторынгі, якія дазваляюць ацаніць захаванне сацыяльна-эканамічных інтарэсаў працоўных у арганізацыях. За 2024 год маніторынгі праводзіліся ў 46 установах аховы здароўя рэгіёна. У першую чаргу мы вывучалі выкананне тэрмінаў выплаты заработнай платы, устаноўленых калектыўным дагаворам, парадак матэрыяльнага стымулявання работнікаў - прэміраванне, аказанне матэрыяльнай дапамогі, устанаўленне надбавак і аплата за дзяжурствы дома. Асаблівая ўвага надавалася захаванню наймальнікам гарантый і кампенсацый маладым спецыялістам, пытанням аплаты іх працы.

Таксама падчас маніторынгаў праводзілі экспертызу калдагавораў устаноў аховы здароўя: іх адпаведнасць нормам генеральнага, тарыфнага і мясцовага пагадненняў, якія датычацца ў тым ліку дадатковых ільгот і гарантый для маладых спецыялістаў, заахвочвання грамадскіх інспектараў па ахове працы, настаўнікаў моладзі, сацыяльнай падтрымкі былых работнікаў устаноў. Вывучаліся прадугледжаныя меры матэрыяльнага стымулявання работнікаў, якія вядуць здаровы лад жыцця, займаюцца фізкультурай і спортам, якія ўдзельнічаюць у спартыўных і культурна-масавых мерапрыемствах. Пры неабходнасці даваліся рэкамендацыі па ўнясенні змен у гэты дакумент.

Паводле слоў Алены Маркінай, забеспячэнне дастойнага ўзроўню заработнай платы ўсіх катэгорый работнікаў арганізацый аховы здароўя, своечасовасць яе выплаты ў памерах, якія адпавядаюць складанасці і напружанасці, аб'ёму і якасці працы, а таксама абарона інтарэсаў працоўных - не толькі адзін з асноўных напрамкаў, але і важнейшая задача дзейнасці прафсаюзных арганізацый усіх узроўняў. І тое, што практычна ўсе парушэнні, выяўленыя ў ходзе маніторынгаў, устараняюцца ў арганізацыях аховы здароўя рэгіёну ў належны тэрмін, красамоўней за ўсё сведчыць аб адказным падыходзе кіраўнікоў і прафсаюзных лідэраў пярвічак да вырашэння гэтай задачы.

СБ